اکنون من مخالف جبران خسارت جبران خسارت نیستم ... اما در این حالت ، ما این کار را برای همه جبران خسارات انجام می دهیم: بیماری های طولانی ، معلولان ، بازنشسته ها ، دانشمندان جوان ... و غیره ...
دلیلی نداره ...
در این رابطه: باید بخاطر بسپارم که بازنشستگان در سیستم های اجتماعی بسیار سنگین تر از بیکاران هستند ... بن آنچه را که پرداخت کرده اند؟ خوب بله درست مثل بیکاران ...
وقتی کار می کنید برای بیمه بیکاری و بازنشستگی ، که حقوق معوق است ، کمک می کنید ، همیشه به من یاد داده اند.
این حقوق معوق ، بعضی از آنها فرصتی برای لمس آن ندارند (مرگ زودرس) ، برخی دیگر می توانند از مزایای زیادی برخوردار شوند (صد ساله). درست است که یک نوع بی عدالتی در آنجا وجود دارد.
برای بیمه بیکاری ، شما متناسب با مدت زمان پرداخت خود برای یک دوره سهم خاص کمک می کنید. وقتی از زمان اختصاص داده شده برای جبران خسارت بیشتر کنید ، بیکار طولانی مدت می شوید.
مطمئناً افراد بیکاری وجود دارند که خوش ذوق هستند و دوست دارند فوراً حقوق معادل خود را پیدا کنند ، در حالی که شرکتی که به آنها شغل ارائه می دهد در همان سطح نیست.
سازگاری با دیگران دشوار است.
متأسفانه افراد زیادی هستند که آموزش کافی ندارند که درهای زیادی را به روی آنها باز کند. اغلب این جایی است که کفش گیره می شود.
شرکت ها باید موظف به ارائه کارآموزی به کارکنان خود باشند تا بتوانند فضای بازتری کسب کنند.
در اکثر مدارس ، از جمله هنرستان ها ، به دانش آموزان تکنیک های یافتن کار ، ساخت CV ، نامه های جلدی متناسب با تبلیغات مختلف ، شبیه سازی مصاحبه آموزش داده نمی شود.
اگر آنها این دانش را داشتند ، شاید بسیاری از آنها بیکار طولانی مدت نمی شدند.
از طرف من ، 25 سال پیش (64 ساله هستم) ، من از کار برکنار شدم ، در حالی که اعتقاد داشتم مسیر من تا زمان بازنشستگی ترسیم شده است. من در نیروی دریایی بازرگان بودم و با تغییر قوانین فرانسه ، صاحبان کشتی شروع به جابجایی کردند.
من حقوق بسیار خوبی داشتم ، سپس مزایای بیکاری خوبی داشتم ، بعد از 3 ماه تحقیق فشرده ، دیگر چیزی در انتظار نبود.
بیکاری یک وضعیت دردناک است ، خصوصاً وقتی فرد در مدرسه بچه دار باشد. بنابراین من شروع به جستجوی کمی از همه چیز کردم ، تا اثبات کنم که می خواهم دوباره کار کنم و در دنیای کار بمانم.
بنابراین من شغلی را پذیرفتم (در چاپخانه) که حقوق خالص من نیمی از مزایای بیکاری بود ، کمی مشکل داشتم ، اما بعد از 18 ماه ، 3/4 از مزایای بیکاری من بود (با رفتن از رئیس به طور منظم برای افزایش هزینه درخواست کنید). من برای درک کامل این حرفه و تلاش برای بی نظیر بودن در کتاب های حرفه ای سرمایه گذاری کرده بودم.
بعد از 2 سال ، من با تبلیغاتی شرکت (چاپ خدمات پس از فروش) را تغییر دادم ، اما مجبور شدم مادربزرگم را با خانواده و چمدان ترک کنم.
7 سال بعد ، تعدیل نیرو ، سپس بازگشت به بریتنی که در آنجا چاپخانه اولم را تحویل می گیرم ، که در این میان تغییر عقیده داده بود.
من زندگی کاری خود را در آنجا پایان دادم و پشیمان نیستم.
فرد بیکار باید شغل داشته باشد تمام وقت اگر می خواهید فرصتی برای یافتن چیزی پیدا کنید ، و به یاد داشته باشید که مرکز اشتغال فقط 30٪ از مشاغل پر شده را فراهم می کند.
همچنین سالانه هزاران شغل پر نشده وجود دارد.
قسمت تأسف بار این همه این است که فرد بیکار که طولانی مدت شده است ، عموماً این فکر را در سرش می گذارد که چیزی پیدا نمی کند.
او نظم و انضباط خود را در زندگی آرام می کند ، دیگر صبح بیدار نمی شود ، دیگر به هیچ چیز علاقه مند نیست ، دیگر به دنبال هیچ چیز و اشتباهی نمی رود.
هدف از ایجاد این کارهای طولانی مدت بیکار عادت مجدد آنها به یک رشته زندگی ، تلاش برای احیای مجدد آنها است.
این ایده به خودی خود خوب است ، اما کارکردن آنها برای کمک هزینه ای مضحک انگیزه آنها نخواهد بود.
شما باید کاری کنید که آنها 2 یا 3 ساعت در روز ، ترجیحاً صبح از 8 صبح کار کنند و این ساعات را با حداقل دستمزد پرداخت کنند
ما باید به یاد بیاوریم چه چیزی در یک زمان تبدیل شده بود ، شرکت لویی 